Il TAR del Lazio-Roma, con sentenza del 17 gennaio 2024, affronta e risolve in modo equilibrato e convincente il tema dei requisiti che, come quelli afferenti all’accesso alla funzione della giustizia (art. 2, comma 2, […]
Condotta incensurabile e requisito di accesso al lavoro Leggi tutto »
Secondo il TAR di Roma è legittima l’applicazione alla Rai della sanzione, da parte dell’Autorità per le garanzie nelle comunicazioni, per pubblicità occulta ad Instagram durante il festival di Sanremo. A dire del Giudicante infatti
È legittima la sanzione inflitta alla Rai per pubblicità occulta ad Instagram Leggi tutto »
Una pronuncia della Suprema Corte dei primi giorni di dicembre 2023, dopo aver dato continuità all’orientamento che assoggetta anche i dipendenti di un ente pubblico non economico alle regole generali di cui al Decreto Legislativo
Se mentre vado a casa a cambiarmi, mi fermo a fare la spesa, merito il licenziamento? Leggi tutto »
Trova un’ennesima ed ulteriore conferma, in una sentenza della Suprema Corte dello scorso novembre 2023, la regola per cui, nel regime del D. Lgs. n. 165 del 2001, i termini di avvio e di conclusione
Testo dell’intervento svolto al Convegno di Studi Le metamorfosi del lavoro pubblico in trent’anni di riforme (1993-2023) – Napoli 29-30 novembre 2023. Una versione più ampia, corredata di note, è in corso di pubblicazione sugli
La Corte di Appello di Firenze, con sentenza pubblicata in data 16 agosto 2023, conferma come, in sede di contestazione disciplinare, non debba essere necessariamente anticipata la fattispecie sanzionatoria ipoteticamente applicabile e come neppure rilevi
Procedimento disciplinare e lettera di contestazione Leggi tutto »
La Corte di Appello di Firenze, con sentenza del 26 ottobre 2023, si occupa nuovamente dei risvolti disciplinari delle “esternazioni” (per lo più sui social) effettuate dal personale sanitario (ed in questo caso da una
Diritto di critica ai tempi del Covid 19 e responsabilità disciplinare Leggi tutto »
La Suprema Corte, in tema di licenziamento disciplinare, ha recentemente affermato il principio secondo il quale – per comprendere se vi sia proporzionalità tra la sanzione e il fatto contestato – il giudice di merito
Licenziamento per “disvalore ambientale” Leggi tutto »
La Corte Suprema, con sentenza del 1 giugno 2023, si pronunzia sul diritto al rimborso delle spese legali, sostenute da un dipendente pubblico per difendersi in un procedimento penale, definito con sentenza di assoluzione, sia
La Suprema Corte, con sentenza della fine del mese di marzo 2023, esamina le ipotesi di licenziamento, tipizzate dal legislatore all’interno dell’art. 55 quater D. Lgs. n. 165 del 2001, escludendo che si tratti di
Principio di proporzionalità e licenziamento ex art. 55 quater d. lgs. n. 165 del 2001 Leggi tutto »
