Il giudice amministrativo ha di recente confermato che il candidato, che risulti vincitore della procedura in forza del punteggio conseguito, deve comunque essere computato nel totale dei soggetti rientranti nella quota di riserva, qualora ovviamente […]
Il principio della parità di trattamento economico, nel pubblico impiego privatizzato, impone che, a parità di incarico dirigenziale (ovvero di pesatura e ruolo), il compenso debba essere identico, sicché, anche nel caso dei dirigenti medici,
A parità di incarico, parità di retribuzione di posizione Leggi tutto »
Il Tribunale di Firenze, con una sentenza appena edita, ha riconosciuto il diritto di un dipendente pubblico al risarcimento del danno patrimoniale conseguente al diniego (poi risultato illegittimo) alla mobilità (ex art. 30 D. Lgs.
Diniego di mobilità volontaria e risarcimento del danno Leggi tutto »
Il D.L. n. 44 del 2021 non sembra lasciare molti spazi di manovra al sanitario no vax: o si vaccina e lavora, o non si vaccina e rischia di essere collocato in altre (anche inferiori)
La dura vita del sanitario no vax: o al lavoro o a casa Leggi tutto »
Un dipendente sindacalista ha inviato ad una serie di indirizzi presenti in una mailing list una mail contenente offese nei confronti del direttore generale dell’azienda ed uno dei componenti della mailing list ha segnalato il
Il delicato equilibrio tra rispetto della privacy ed esercizio del potere disciplinare Leggi tutto »
Il Consiglio di Stato, con sentenza del luglio 2021, ha chiarito la natura e la sindacabilità della scelta dell’amministrazione in ordine all’accoglimento dell’istanza di riammissione in servizio di un proprio dipendente. Invero, l’ordinamento giuridico prevede
Riammissione in servizio di dipendente pubblico Leggi tutto »
Quale che sia la qualifica di accesso (ovverosia anche con riferimento ai profili professionali iniziali) l’art. 97 della Costituzione non consente eccezioni: il concorso pubblico (ovvero la chiamata tramite i centri dell’impiego con i successivi
Il concorso pubblico non si tocca! Leggi tutto »
La Suprema Corte di cassazione è tornata ad occuparsi di recente del lavoro straordinario nel rapporto di lavoro pubblico e segnatamente della polizia municipale, stabilendo che -se deve essere autorizzato- l’autorizzazione può essere anche orale
Lo straordinario, nel lavoro pubblico Leggi tutto »
La Corte di Cassazione è tornata ad occuparsi del tema dei rapporti fra graduatorie concorsuali diverse (ovvero formatesi in momenti temporali successivi ma entrambe vigenti ed efficaci) relative al medesimo profilo professionale. La soluzione prescelta
Quale graduatoria scorrere: la prima in ordine di tempo o la piu’ recente? Leggi tutto »
La Corte di Giustizia UE si è di recente occupata di un tema che interessa talvolta l’accesso agli impieghi ovvero la previsione di limiti massimi di età. Infatti, intervenendo sulla disciplina interna relativa ai concorsi
